Điều đó có nghĩa mức lương tối thiểu của điều dưỡng viên đã được tăng lên 2 bậc vào 2 giai đoạn: ngày 1 tháng 9 năm 2022, ngày 1 tháng 5 năm 2023 và sẽ tiếp tục tăng từ ngày 1 tháng 12 năm 2023.
Điều đó có nghĩa mức lương tối thiểu của điều dưỡng viên đã được tăng lên 2 bậc vào 2 giai đoạn: ngày 1 tháng 9 năm 2022, ngày 1 tháng 5 năm 2023 và sẽ tiếp tục tăng từ ngày 1 tháng 12 năm 2023.
Mức lương tối thiểu nghề điều dưỡng tại Đức năm 2023 tăng tương ứng với trình độ của điều dưỡng viên, dự kiến như sau:
Đối với nhân viên điều dưỡng không qua đào tạo tại Đức (Hilfskräfte), mức lương tối thiểu sẽ được nâng từ ngày 1 tháng 12 năm 2023 đến 14.15 EUR
Điều này tương ứng với mức lương cơ bản hàng tháng của nhân viên điều dưỡng không qua đào tạo sẽ khoảng 2,462.1 vào cuối năm 2023.
Những mức lương được nêu trên đều là trước thuế. Tuy nhiên bên cạnh mức lương cơ bản, điều dưỡng viên tại Đức còn được nhận các khoản trợ cấp khác ko bị tính thuế như: tiền phụ cấp trực đêm, tiền trợ cấp tăng ca, phụ cấp ngày lễ & chủ nhật,… Nguồn: Öffentlicher Dienst, Tagesschau.de Tổng hợp tin: Tin tức Việt Đức
Đối với các chuyên gia điều dưỡng (Pflegefachkräfte), mức lương điều dưỡng tối thiểu sẽ tăng từ ngày 1 tháng 12 năm 2023 lên 18.25 EUR;
Như vậy, nếu làm việc liên tục trung bình 174 giờ/tháng các chuyên gia điều dưỡng sẽ có mức lương cơ bản hàng tháng khoảng 3,175.5 EUR vào cuối năm 2023.
Đối với y tá được đào tạo một hoặc hai năm (Qualifizierte Hilfskräfte), mức lương tối thiểu sẽ tăng đến 15.25 EUR từ ngày 1 tháng 12 năm 2023
Điều này có nghĩa là y tá làm việc trung bình 174 giờ/tháng sẽ kiếm được mức lương cơ bản hàng tháng lên đến 2,653.5 EUR vào cuối năm 2023.